摘要:網(wǎng)工考華為數(shù)通認(rèn)證十分有用,該認(rèn)證為網(wǎng)工量身打造,能提升其職業(yè)競爭力,因在行業(yè)認(rèn)可度高,助力求職;可構(gòu)建系統(tǒng)知識體系,整合零散知識;強(qiáng)化實操能力,貼合工作場景;拓寬職業(yè)發(fā)展路徑,提供多樣崗位選擇;還能提高薪資待遇,增加議價權(quán) 。
在華為認(rèn)證體系中,跟網(wǎng)工比較匹配的便是數(shù)通方向的認(rèn)證。那么,網(wǎng)工考華為數(shù)通認(rèn)證,到底有沒有用呢?
華為數(shù)通認(rèn)證是原有華為路由交換認(rèn)證的全面升級版,在傳統(tǒng)路由交換技術(shù)的基礎(chǔ)上,提供“華為數(shù)據(jù)通信網(wǎng)絡(luò)解決方案+網(wǎng)絡(luò)新技術(shù)”相結(jié)合的培養(yǎng)方案,可以說是為網(wǎng)工量身打造,自然是有用的,具體來說主要表現(xiàn)在以下幾個方面。
1、提升職業(yè)競爭力。
華為是全球領(lǐng)先的ICT基礎(chǔ)設(shè)施和智能終端提供商,其數(shù)通認(rèn)證在行業(yè)內(nèi)具有很高的認(rèn)可度。不少華為合作伙伴企業(yè)在招聘時明確“持有HCIP/HCIE認(rèn)證者優(yōu)先”,國企、政府機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位等招聘時也常寫明“有華為認(rèn)證者優(yōu)先”,有些崗位還會要求具備華為認(rèn)證。
2、構(gòu)建系統(tǒng)知識體系。
華為數(shù)通認(rèn)證的課程體系能為網(wǎng)工提供系統(tǒng)的知識框架。實際網(wǎng)絡(luò)工作中,工程師面對的問題底層邏輯圍繞TCP/IP協(xié)議棧、路由算法等核心知識,數(shù)通認(rèn)證的學(xué)習(xí)可以幫助網(wǎng)工將日常工作中零散的知識進(jìn)行系統(tǒng)化整合。
比如HCIA階段的OSPF協(xié)議學(xué)習(xí),其中的鄰居建立過程、LSA類型等知識,對排查企業(yè)網(wǎng)路由震蕩等問題有很大幫助。
3、強(qiáng)化實操能力
華為數(shù)通認(rèn)證的備考過程能直接提升網(wǎng)工的實操能力,HCIP需完成SDN配置、VXLAN部署等實驗,貼合企業(yè)園區(qū)網(wǎng)、廣域網(wǎng)的實際場景;HCIE的8小時LAB實驗,模擬超大規(guī)模組網(wǎng),要求考生獨立設(shè)計方案、定位隱性故障,與資深網(wǎng)絡(luò)工程師的工作內(nèi)容高度契合。
4、拓寬職業(yè)發(fā)展路徑
持有華為數(shù)通認(rèn)證,網(wǎng)工可以從事高級網(wǎng)絡(luò)工程師、網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)師、高級技術(shù)支持工程師等多種崗位。而且,華為數(shù)通認(rèn)證的認(rèn)可度覆蓋多類企業(yè),包括華為合作伙伴、運營商、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)等,這為網(wǎng)工提供了更廣泛的職業(yè)選擇。
5、提高薪資待遇
華為數(shù)通認(rèn)證有助于網(wǎng)工提升薪資議價權(quán)。華為合作伙伴招聘網(wǎng)絡(luò)工程師時,HCIE可優(yōu)先參與大型項目,薪資比無認(rèn)證者高20%-30%;運營商省分公司的網(wǎng)絡(luò)部,HCIE持有者在競聘核心網(wǎng)維護(hù)崗時更具優(yōu)勢,且可能享受技術(shù)津貼。
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